Так оправдываются на предприятиях, где скрывают реальную зарплату своих работников. Не хотят платить налоги
Вчера в Симферополе состоялось заседание Комитета при Совете министров Крыма по обеспечению поступлений налогов, сборов и повышению эффективности работы предприятий. Комитет контролирует в том числе и проблему детени- зации заработной платы, ведь наполняемость республиканской казны во многом зависит от налога на доходы физических лиц.
Есть сегодня экономически активные предприятия, половина которых находится в сфере обслуживания, - они не показывают рабочие места. Показывают, что у них работают два человека, а на самом деле у них работают 10 человек, отметил на заседании комитета первый вице-премьер Крыма Павел Бурлаков. - Другие не показывают полностью заработную плату, рассказывают: кто-то у них на полставки, кто-то каким-то совместителем работает, а на самом деле работают 20 человек полный рабочий день, как положено, и часть зарплаты выплачивают в конвертах.
По словам заместителя начальника Главного управления Миндоходов в АРК Сергея Крюкова, ежегодно в бюджет республики можно привлекать дополнительно до 10 млн. грн., если регулярно проводить работу с предприятиями, которые выплачивают заработную плату работникам ниже установленного законом минимума.
Пока же показатели таковы: за 10 месяцев в Крыму в бюджеты всех уровней поступило 3920 млн. грн., что на 6,2%, или на 228 млн. грн., больше, чем за аналогичный период прошлого года. Налог на доходы физических лиц - один из основных бюджетообразующих налогов (53% всех отчислений в бюджет) - составил 1906 млн. грн., что на 4% больше.
Специалисты Главного управления Миндоходов в АРК за 10 месяцев этого года провели 405 проверок субъектов предпринимательства по вопросу соблюдения законодательства по оплате труда. Везде обнаружены нарушения. В результате доначислено подоходного налога на сумму 22,8 млн. грн. Кроме того, легализован труд 6,1 тысячи наемных работников, что дало еще 1,1 млн. грн. НДФЛ в бюджет.
На одном из симферопольских предприятий официальная заработная плата составляет 485 гривен. Сотрудники говорят, что работают неполный рабочий день, рассказывает Сергей Крюков. - К сожалению, это такой формат ответа, который выбрали на наших предприятиях (работающих с нарушениями. - Авт.). Ряд таких предприятий мы проверим в декабре, чтобы зафиксировать продолжительность рабочего дня.
Работают с недобросовестными работодателями и мэрии с рай-госадминистрациями, при которых созданы рабочие группы по детенизации заработной платы. Всего на заседаниях специальных комиссий при органах исполнительной власти провели беседы по увеличению зарплаты работникам с 1071 руководителем предприятий. Подействовало: на 848 предприятиях зарплату повысили, соответственно увеличились и поступления в бюджет - дополнительно поступило 553 тыс. грн.
Лучше всех с задачей справились Ялта и Феодосия, хуже Симферополь, Керчь, Белогорский и Первомайский районы.
Павел Бурлаков рекомендовал главам «отстающих» городов и райгосадминистраций активизировать работу по детенизации зарплаты на предприятиях.
Вы должны быть организаторами этой работы, потому что это ваш бюджет, из которого вы потом планируете все расходы на социально-экономическое развитие и прочее, - сказал первый вице-премьер. - Если работа неудовлетворительная в этом направлении в некоторых регионах, значит, это работа для галочки.
Также Павел Бурлаков поручил Территориальной государственной инспекции по вопросам труда в АРК ежемесячно отчитываться о количестве проверок предприятий и количестве легализованных рабочих мест.
.